Sáng ngày 18/8, Ban Chấp hành Đảng bộ phường Tân Uyên tổ chức hội nghị thông qua các dự thảo Đề án Tinh giản biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại cơ quan Khối Đảng, cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đơn vị sự nghiệp trực thuộc Đảng ủy phường Tân Uyên; Kế hoạch Tinh giản biên chế năm 2025; Kế hoạch Giải quyết chế độ, chính sách theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP và Nghị định số 67/2025/NĐ-CP của Chính phủ năm 2025. Trước đó, các nội dung đã được Thường trực, Ban Thường vụ Đảng uỷ phường họp xem xét, góp ý điều chỉnh trước khi trình Ban Chấp hành.
Đồng chí Nguyễn Thị Tuyết Nhung - Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch HĐND phường Tân Uyên chủ trì hội nghị. Cùng dự có đồng chí Lưu Hữu Duyên - Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ, Giám đốc Trung tâm Chính trị phường, đồng chí Huỳnh Văn Lợi - Phó Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch UBND phường cùng các đồng chí trong Chấp hành Đảng bộ phường, các đồng chí Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy phường.
Đề án “Tinh giản biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại cơ quan Khối Đảng, cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đơn vị sự nghiệp trực thuộc Đảng ủy phường Tân Uyên” được xây dựng nhằm thực hiện có hiệu quả các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước về tinh giản biên chế, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, hướng đến xây dựng tổ chức bộ máy đồng bộ, tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Dự thảo Đề án gồm 7 phần: sự cần thiết và cơ sở pháp lý của Đề án; mục đích, yêu cầu và đối tượng của Đề án; thực trạng tổ chức bộ máy; tinh giản biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại các cơ quan Đảng, Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường Tân Uyên; thực hiện tinh giản biên chế sau sắp xếp; tổ chức thực hiện; kiến nghị. Theo đó, dự kiến lộ trình từ nay đến năm 2030, các cơ quan tham mưu, giúp việc Đảng uỷ phường giảm 13 biên chế; Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường giảm 6 biên chế; riêng Trung tâm Chính trị phường giữ nguyên cơ cấu tổ chức do tính chất đặc thù nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng chính trị thường xuyên cho đội ngũ cán bộ.
Đề án sẽ góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, sắp xếp lại vị trí việc làm phù hợp với trình độ, năng lực, phát huy tối đa hiệu quả công tác và tinh thần trách nhiệm trong thực thi công vụ; tiết kiệm chi phí hành chính, giảm chi thường xuyên và góp phần cải cách chính sách tiền lương tạo điều kiện tái đầu tư vào công nghệ, chuyển đổi số và nâng cao chất lượng phục vụ Nhân dân, xây dựng chính quyền đô thị hiện đại; đảm bảo quyền lợi hợp pháp, chính đáng của các đối tượng tinh giản; đồng thời có lộ trình bố trí, sắp xếp nhân sự hợp lý, đảm bảo sự ổn định về tư tưởng và tổ chức bộ máy trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; góp phần xây dựng tổ chức Đảng vững mạnh, bộ máy tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển trong tình hình mới. Việc tinh giản biên chế phải được thực hiện theo nguyên tắc công khai, dân chủ, minh bạch, đúng đối tượng, đúng quy định, có sự thống nhất cao về nhận thức và hành động; gắn tinh giản biên chế với cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, đồng thời nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác chuyên môn và năng lực thực thi nhiệm vụ; thực hiện tinh giản nhưng không để ảnh hưởng đến việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương, bảo đảm duy trì ổn dịnh tổ chức, không gây xáo trộn lớn trong bộ máy.
Kế hoạch tinh giản biên chế năm 2025 được thực hiện theo nguyên tắc: gắn tinh giản biên chế với sắp xếp tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực hiệu quả và cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo vị trí việc làm; thực hiện khách quan trên cơ sở nhận xét, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức; bảo đảm nguyên tắc tập trung dân chủ, khách quan, công bằng, công khai, minh bạch và theo quy định của pháp luật; bảo đảm chi trả chế độ, chính sách tinh giản biên chế kịp thời, đầy đủ theo quy định của pháp luật. Hiện nay, tổng số biên chế được giao là 49 người, tổng số cán bộ, công chức, viên chức hiện có là 48 người. Dự kiến, trong năm 2025 sẽ tinh giản 4 người. Kinh phí giải quyết chính sách tinh giản biên chế được thực hiện theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, Nghị định số 67/2025/NĐ-CP và Nghị định số 154/2025/NĐ-CP. Việc chi trả chế độ, chính sách được thực hiện đầy đủ, kịp thời theo hướng dẫn của cơ quan tài chính cấp trên.
Kế hoạch Giải quyết chế độ, chính sách theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP và Nghị định số 67/2025/NĐ-CP của Chính phủ năm 2025 được thực hiện nhằm rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của cơ quan, đơn vị trong thời gian tới. Việc giải quyết chế độ, chính sách được thực hiện bảo đảm nguyên tắc tập trung dân chủ, khách quan, công bằng, công khai, minh bạch và theo quy định của pháp luật; bảo đảm chậm nhất sau 5 năm kể từ ngày quyết định sắp xếp tổ chức bộ máy của cấp có thẩm quyền có hiệu lực thi hành thì số lượng cán bộ lãnh đạo, quản lý và số lượng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ở các cơ quan, tổ chức đơn vị trong hệ thống chính trị sau sắp xếp theo đúng quy định. Đối tượng áp dụng là cán bộ, công chức, viên chức tại các cơ quan, đơn vị thuộc Đảng ủy, cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đơn vị sự nghiệp trực thuộc Đảng ủy phường chịu sự tác động do sắp xếp tổ chức bộ máy. Dự kiến có 4 công chức được giải quyết chế độ, chính sách trong năm 2025.
Ngoài ra, hội nghị đã thông qua Báo cáo giải trình việc bổ sung, kiện toàn nhân sự Ban Chấp hành Đảng bộ phường Tân Uyên khoá I, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Các đại biểu đã phát huy tinh thần trách nhiệm, thảo luận đóng góp nhiều ý kiến thiết thực, tập trung làm rõ thêm một số nội dung, đồng thời đề xuất giải pháp để hoàn thiện dự thảo các đề án, kế hoạch.
Kết luận hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Tuyết Nhung - Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch HĐND phường Tân Uyên đề nghị Ban xây dựng Đảng tiếp thu ý kiến của các đại biểu, đồng thời bám sát chỉ đạo, hướng dẫn của cấp trên để tiếp tục điều chỉnh, hoàn thiện dự thảo các Đề án, Kế hoạch. Đồng chí cũng đề nghị HĐND quan tâm công tác giám sát quá trình thực hiện giải quyết chế độ chính sách cho cán bộ, công chức, viên chức đảm bảo đúng quy định.
Hồng Nhung - Thế Anh